Karriere

NÜRNBERG (vs) - Zwei Tage lang durften 15 Auszubildende des XXXLutz-Möbelhauses an der Ingolstädter Straße alle Führungsaufgaben in Eigenregie übernehmen. Die Bilanz: Begeisterte junge Leute und zufriedene Chefs. Und das sieht man Hausleiter Sebastian Wittig auch an: „Schöner hätte es nicht sein können“, fasst er die Aktion zusammen. Ihm sei das Herz aufgegangen. Wittig spricht aus Erfahrung, 2013 durfte er selbst als Azubi im XXXLutz-Stammhaus in Würzburg an einem solchen Projekt teilnehmen....

Sozial- und Pflegeberufe und der Fachkräftemangel - Dauerthema in den Medien, bei Arbeitgebern und in der Politik. Die Lebenshilfe Nürnberger Land setzt mit einer Ausbildungsoffensive dagegen. Jetzt war Austausch beim Kennenlerntag für vier Azubis. EINIG ÜBER RICHTIGE ENTSCHEIDUNG „Ich bin überzeugt, dass ich mich richtig entschieden habe. Mir ist eine sinnstiftende Arbeit wichtig. Eine Tätigkeit für und mit Menschen“, erzählt die 18jährige Sina Schiffer beim Azubi-Kennenlerntag der Lebenshilfe...

REGION - Die Geschäftsleitung von Möbel Höffner hat am 7. September 2021 alle neuen Auszubildenden zum großen „AZUBI WELCOME DAY" - Corona bedingt – mit einem digitalen Event begrüßt. Unter anderem wurden dabei die Gewinner des diesjährigen Azubi Projektes bekannt gegeben – „Organisation und Durchführung einer stillen Möbelauktion“ war das Motto. Dabei haben die Auszubildenden selbstständig, mit entsprechender Unterstützung von ihren Ausbildern und Mentoren, die Verkaufsaktion geplant,...

REGION (tom)  - Drei Wochen lang eine Filiale in Eigenregie leiten – dieser spannenden Herausforderung stellen sich seit 15. Januar und noch bis zum 3. Februar insgesamt 27 Auszubildende der Regionalgesellschaft Roth. Bei dem Projekt „Azubis leiten eine Filiale“ können die Azubis im dritten Ausbildungsjahr am ALDI SÜD Standort in der Eibacher Hauptstraße 127 in Nürnberg zeigen und anwenden, was sie in ihrer Ausbildung gelernt haben. Ganz auf sich allein gestellt sind sie in dieser Zeit nicht....

NÜRNBERG/FÜRTH - Top-Azubis in der offenen Diskussion mit dem Vorstand und der Geschäftsleitung – beim Discounter NORMA ist das Unternehmenskultur. Ent- sprechend viel Zeit nahm sich das Management für den Azubi-Tag 2015, zu dem jetzt die 18 jahrgangsbesten Auszubildenden in die NORMA-Zentrale eingeladen waren. Die Nachwuchskräfte nutzten das Treffen, um ihre Ideen und Vorschläge einzubringen – und wurden von der NORMA-Spitze über die neuesten Pläne des in Deutschland und drei europäischen...

Die AOK zählt bei Schülerinnen und Schülern zu den beliebtesten Arbeitgebern. Das zeigt das Trendence-Schülerbarometer 2015. Die AOK belegt in der Umfrage bei zukünftigen Berufsstartern den Spitzenplatz der Versicherungsbranche. „Wir freuen uns sehr über das Votum der Jugendlichen, die uns als Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb mit weitem Abstand vor den anderen Mitbewerbern sehen“, so Hans-Peter Schneider, Ausbildungsleiter bei der AOK in Mittelfranken. Das Institut Trendence hat im aktuellen...